一、电装事业部急聘如下岗位：
1、调试员：100名     2、电气检验员：50名
3、装配普工：90名    4、预制员：40名    5、焊接工：30名
薪资情况：
1、 调试员和电气检验员工资采用定级制，每年有两次升级的机会（增长100-500元）。具体月收入与绩效考核紧密挂钩，转正后综合月均收入3000-5000元（现调试员计件工资平均4500元以上）；年度有一到二次绩效奖金。
2、其他工种试用和转正后综合月均收入2500-3800元，年度有一至二次绩效奖金。
二、机械事业部急聘如下岗位：
1、加工中心操作员（50名）、数控车床操作员（10）
2、钳工操作工：30名       3、机械（过程）检验员：30名
薪资情况：
1、 加工中心操作员与数控车操作员工资采用定级制，每年有一次升级的机会（增长100-300元）具体月收入与绩效考核紧密挂钩，转正后综合月均收入2500-3300元；年度有一到二次绩效奖金。
2、其他工种试用和转正后综合月均收入2500-3800元，年底有一至二次绩效奖金。

三、福利待遇：
1、公司实行五天八小时制,五天八小时之外算加班
加班费计算：平时加班1.5倍计算  双休加班按照2倍计算  国家法定节假日加班按照3倍计算 ；
2、公司根据经营状况和员工绩效发放激励奖金，夏冬两季发放福利品；
3、公司提供免费工作餐（价值5~7元/餐），公司免费为员工提供4-6人间的寝室；
4、五险一金:养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险和住房公积金